به گزارش وارش نیوز و به نقل از آوای خزر، دکتر علیاکبر عالیشاه سوادکوهی دادستان مرکز مازندران روز شنبه در جلسه شورای اداری مازندران با قدردانی از تلاشهای استاندار، وی را مدیری «ساعی، سختکوش و الگوی مدیر تراز انقلاب اسلامی» توصیف کرد و اظهار داشت: اگر استاندار خود را مسئول پیگیری امور استان میداند، همه مدیران اجرایی نیز باید از این الگو تبعیت کنند و به همان میزان احساس مسئولیت داشته باشند.
وی با بیان اینکه همه مدیران روزی باید در برابر عملکرد خود پاسخگو باشند، افزود: صندلیهای مدیریتی امانتی است که با خون شهدا حفظ شده و هیچ مدیری نباید نسبت به وظایف خود احساس بیتفاوتی کند.
دادستان مرکز مازندران تأکید کرد: وجدان، محکمهای است که به قاضی نیاز ندارد و آثار کمکاری و ضعف در انجام مسئولیتها دیر یا زود نمایان خواهد شد.
ظرفیتهای مازندران نیازمند مدیریت جهادی است
عالیشاه با اشاره به ظرفیتهای انسانی و جغرافیایی استان، گفت: از ساحل دریای خزر تا ارتفاعات دماوند، همه این ظرفیتها جزو حقوق عامه و بیتالمال است و مدیران به عنوان امین مردم وظیفه دارند از این سرمایهها بهدرستی صیانت کنند.
وی سواحل مازندران را فرصتی ارزشمند برای توسعه استان دانست و افزود: نباید همه مطالبهها و انتقادها تنها متوجه استاندار باشد، بلکه فرمانداران نیز در قبال مدیریت ۴۸۰ کیلومتر ساحل دریای خزر، پیشگیری از حوادث و بهرهگیری از ظرفیتهای این بخش مسئولیت مستقیم دارند و باید پاسخگوی عملکرد خود باشند.
دادستان مرکز مازندران همچنین حضور میلیونها مسافر در استان را فرصتی برای معرفی توانمندیهای مازندران دانست و خاطرنشان کرد: امروز مسئله استان مشخص است و مدیران باید به جای بیان مشکلات، راهکارهای عملی و قابل اجرا برای رفع موانع ارائه کنند.
تعارفات مدیریتی کنار گذاشته شود
عالیشاه با انتقاد از گسترش ساختوسازهای غیرمجاز، جنگلخواری، کوهخواری و تصرف اراضی، گفت: کمبود نیرو یا مشکلات اعتباری نباید بهانهای برای بیتوجهی به صیانت از بیتالمال باشد و همه دستگاههای مسئول باید در این زمینه وظایف قانونی خود را انجام دهند.
وی با تأکید بر ضرورت حفظ همدلی میان استانداری، دستگاه قضایی، نمایندگان مجلس و مدیران اجرایی استان افزود: این فضای همدلی سرمایه ارزشمندی برای مازندران است و نباید اجازه داد با تعارفات اداری و ملاحظات غیرضروری از بین برود.
دادستان مرکز مازندران تصریح کرد: اگر مدیری در انجام وظایف خود دچار ضعف یا انحراف است، باید بدون تعارف به او تذکر داده شود؛ زیرا سکوت در برابر ضعفهای مدیریتی، به نفع مردم و نظام اداری نیست.
وی همچنین با اشاره به ضرورت حفظ امید در جامعه، اظهار کرد: مدیران نباید با نخستین مانع از ادامه مسیر بازبمانند و لازم است با اراده و روحیه جهادی برای حل مشکلات مردم تلاش کنند.
عالیشاه در بخش دیگری از سخنان خود خواستار تسریع در اجرای قانون رفع تداخلات اراضی شد و گفت: بسیاری از مشکلات مردم با هماهنگی، اراده و تصمیمگیری بهموقع دستگاههای مسئول قابل حل است.
دادستان مرکز مازندران همچنین بر ضرورت توجه دستگاههای اجرایی به مقابله با آسیبهای اجتماعی در چارچوب قانون تأکید کرد و گفت: مسئولان نباید نسبت به این حوزه بیتفاوت باشند.
وی در پایان با بیان اینکه دستگاه قضایی به دنبال پروندهسازی برای مدیران نیست، خاطرنشان کرد: هرجا تخلف و ترک مسئولیت مصداق قانونی داشته باشد، قانون اجرا خواهد شد، اما هدف اصلی دستگاه قضایی پیشگیری از بروز تخلف، اصلاح امور و افزایش کارآمدی نظام مدیریتی است.
عالیشاه تأکید کرد: اگر مدیری توان اداره مجموعه تحت مسئولیت خود را ندارد، باید مسئولیت را واگذار کند، زیرا بسیاری از انحرافات و مشکلات موجود، ناشی از ضعف مدیریت است.
انتهای پیام/